Seminare und Trainings

Lernen heißt entdecken, was mir möglich ist.

Regelmäßig und mit großer Resonanz biete ich seit langem die folgenden Seminare und Trainings an (konzipiert als branchenspezifische Inhouse-Seminare oder als zielgruppenspezifische Fortbildungen im Programm anerkannter Fortbildungsträger). Aktuelle Seminare und Trainings finden Sie unter Seminartermine.

Führungskräftetrainings

• Erfolgreiche Team- und Projektleitung
• Zielvereinbarung und Beurteilungsgespräche in der Personalentwicklung, 360-Grad-Feedback
• Führen und Leiten als Lernprozess
• Ressourcenorientiertes Coachen: Mitarbeiter/-innen fordern und fördern, Widerstände umdeuten lernen; qualifizierte Praxisanleitung
• Mediation für Führungskräfte: Konflikte effektiv vermitteln
• Mobbingprävention und -intervention

Seminare für Fachkräfte

• "Wir werden ein Spitzenteam!" Trainingsprogramm zur Entwicklung von Selbstorganisation, Kompetenzklärung, Kommunikation usw. im Team
• Lösungsorientierte Methoden der Gesprächsführung
• Geschlechtsreflektierende Gewalt- und Suchtprävention
• Stressempowerment: Kriseninterventionsworkshops und Prävention bei beruflich bedingten Traumata
• Auftanken statt Ausbrennen: Burn Out vermeiden
• Konfliktmanagement: Best of ...
• Gut verhandelt ist schon (fast) gewonnen - Das Harvard-Konzept in Praxis
• Kollegiale Beratung 

Das jeweilige Seminardesign wird zusammen mit dem Auftraggeber festgelegt; im Mittelpunkt stehen: Bedarfs-, Teilnehmer-, Ressourcen-, Prozess- und Praxisorientierung.

Als Referent bin ich u.a. für das Institut "Innovation in Praxis und Theorie" (INPUT e.V.) tätig. Sie können dort weitere aktuelle Seminare unter www.inputseminare.de finden.

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Georg Vogel · Brucknerstr. 24 · 81677 München · Telefon: 089/74793004  · www.vogel-supervision.de